Apprenti-apprentie en marketing digital et communication

Job description

IMT BS

Présentation de l'école :

L’Institut Mines-Télécom Business School est une école publique et socialement inclusive qui forme des managers et des entrepreneurs responsables, innovants et ouverts sur le monde, afin de guider les entreprises dans les transitions au cœur de la société de demain, avec une expertise forte dans le numérique. Elle partage son campus avec la grande école d’ingénieurs Télécom SudParis, également membre de l’Institut Mines-Télécom. L’école compte 1500 étudiantes et étudiants, figure chaque année au classement des meilleures business schools françaises et européennes, et est accréditée AACSB et AMBA. L’école propose des formations allant du post-Bac (Bachelor) à l’Executive Education en passant par le Programme Grande École délivrant un diplôme Bac+5 (Grade Master).

À propos de l'Institut Mines-Télécom :

L'Institut Mines-Télécom (IMT) est un établissement public dédié à l'enseignement supérieur et la recherche pour l'innovation dans les domaines de l'ingénierie et du numérique. À l’écoute permanente du monde économique, l'IMT conjugue une forte légitimité académique et scientifique, une proximité avec les entreprises et un positionnement unique sur les transformations majeures au XXIe siècle : numériques, énergétiques, industrielles et éducatives siècle. Ses activités se déploient au sein des grandes écoles Mines et Télécom sous tutelle du ministre en charge de l’Industrie et des communications électroniques, de deux filiales et de partenaires associés ou sous convention. L'IMT est membre fondateur de l’Alliance Industrie du Futur. Il est doublement labellisé Carnot pour la qualité de sa recherche partenariale. 


Missions


1/ Déploiement opérationnel de la stratégie marketing

  • Développer le marketing automation avec le CRM Hubspot
  • Implémenter les campagnes dans le CRM
  • Gérer les contacts dans le CRM
  • Mesurer et analyser les résultats des campagnes marketing : de la visite des pages web jusqu’au leads générés
  • Fournir des reportings
  • Gérer les campagnes de SEA avec l’agence
  • Participer à l’atteinte des objectifs
  • Contribuer aux classements des programmes

2/ Communication (en collaboration avec le service communication)

  • Community management : contribuer au déploiement de la stratégie éditoriale notamment en tenant à jour le calendrier éditorial et en postant sur les RS
  • Créer des visuels digitaux de communication
  • Proposer des outils d’aide à la vente : webinaires, vidéos …
  • Mettre à jour le site internet et le blog

3/ Evènementiel

  • Aider à la préparation et participation aux évènements Online et Offline avec l’équipe commerciale (webcasts, salons, afterwork …)


Job requirements

Formation

  • Bac+3 évoluant en filière marketing, communication, marketing digital
  • Bac+4 évoluant en filière marketing, communication, marketing digital

Compétences, connaissances et expériences requises :

  • Compétences rédactionnelles
  •  Outils et techniques marketing-communication
  •  Connaissance des outils commerciaux (CRM, LinkedIn)
  •  Anglais lu, écrit, parlé
  •  Connaissance des outils web marketing (CMS, Analytics, plateforme email marketing)
  •  Connaissances / intérêt pour le secteur de l’enseignement supérieur
  •  Une maîtrise de l’outil Hubspot serait un plus

Capacités et aptitudes

  • Aisance relationnelle, fédérateur, diplomatie
  • Curieux et en veille sur les nouvelles technologies, et plus particulièrement tous les nouveaux outils du marketing digital
  • Orientation résultat
  • Rigueur, réactivité
  • Travail en équipe, force de proposition
  • Mobilité géographique (Evry/Paris)

Informations complémentaires et candidature

  • Date limite de candidature : 12 juillet 2022
  • Nature du contrat : Apprentissage
  • Durée de l'apprentissage : 1 an minimum à partir du 1er septembre 2022
  • Les postes offerts au recrutement sont ouverts à toutes et tous avec, sur demande, des aménagements pour les candidats en situation de handicap