Déléguée ou Délégué à la transition écologique - CDI
Job description
Qui sommes-nous ?
Télécom Paris, école de l’IMT (Institut Mines-Télécom) et membre fondateur de l’Institut Polytechnique de Paris, est une grande école du top 5 des écoles d’ingénieurs généralistes françaises.
La Raison d’Être de Télécom Paris est de former, imaginer et entreprendre pour concevoir des modèles, des technologies et des solutions numériques au service d’une société et d’une économie respectueuses de l’humain et de son environnement.
Nous recherchons notre nouvelle déléguée ou nouveau délégué à la transition écologique pour rejoindre la Direction de cabinet de Télécom Paris.
Vous jouerez un rôle clé dans la promotion et la mise en œuvre de solutions durables pour la transition écologique. Vous serez responsable de la coordination des projets liés aux énergies renouvelables et aux ressources, en travaillant en étroite collaboration avec les différents acteurs du secteur. Votre rôle consistera à identifier les opportunités, à développer des partenariats stratégiques et à assurer la mise en œuvre efficace des projets. Vous travaillerez également sur la sensibilisation et la communication autour des enjeux de la transition écologique. Vous participerez à des événements, des conférences et des réunions pour partager les bonnes pratiques et les avancées dans le domaine.
Vos principales responsabilités seront de :
- Déterminer, garantir et déployer une démarche de développement durable en lien avec les objectifs et les engagements de Télécom Paris
- Assurer la valorisation et la promotion de la stratégie développement durable par les biais de la communication et l’évènementiel
- Co-Piloter le projet de labellisation Développement Durable et Responsabilité Sociale
Job requirements
Pour réussir dans ce rôle, vous devez avoir une solide compréhension des enjeux liés à la transition écologique. Vous devez également être capable de travailler de manière autonome, de gérer plusieurs projets simultanément et de collaborer efficacement avec des partenaires externes.
Une bonne maîtrise des outils informatiques et des compétences en communication sont nécessaires ainsi qu'une connaissance des politiques et réglementations en vigueur.
Une expérience préalable dans un établissement d'enseignement supérieur et une appétence pour le milieu scientifique seraient un plus.
Si vous êtes passionné(e) par la transition écologique et que vous souhaitez contribuer activement à la construction d'un avenir durable, venez nous rejoindre !
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous travaillerez dans un environnement en plein développement, agréable, verdoyant et accessible (notamment pour les personnes en situation de handicap) à seulement 20 km de Paris (RER B et C, proximité des grands axes routiers, navette mutualisée en partance de la Porte d'Orléans). Vous bénéficierez de :
- 49 jours de congés annuels (CA + RTT)
- Flexibilité des horaires de travail (en fonction de l'activité du service)
- Télétravail 1 à 3 jours/semaine possible
- Remboursement abonnement transports en commun à 75%
- Proximité de nombreuses infrastructures sportives, conciergerie, parking souterrain, restauration interne...
- Association du personnel au niveau de l'école et du ministère
- A savoir : nos cotisations sociales sont moins élevées que dans le secteur privé
Parcours du candidat :
- Préqualifications téléphoniques avec la Direction des Ressources Humaines
- Entretien Manager - vous êtes ensuite reçu.e en entretien par votre futur.e manager.
Un entretien avec votre futur.e N+2 peut-être prévu en fonction de la nature du poste. - Entretien RH sur site
- Proposition d’embauche
Informations diverses :
Date limite de candidature : 08 décembre 2023
Type d'emploi : CDI de droit public
Quotité de travail : 100%
Description de poste ici.
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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