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Apprentie ou Apprenti chimie analytique : métrologie des gaz & instrumentation en contrat d'apprentissage à IMT Nord Europe

  • Sur site
    • Douai, Hauts-de-France, France
  • Energies renouvelables et ressources

Description de l'offre d'emploi

Unité : CERI EE

Responsable fonctionnel : Frédéric THEVENET

Catégorie : Apprenti ou apprentie

Nature de l’emploi : Contrat d’apprentissage

Lieu de travail : IMT Nord Europe (campus Bourseul, Douai)

Contexte :

École sous tutelle du ministère de l’économie, des finances et de la souveraineté industrielle et numérique, IMT Nord Europe est née en 2017 de la fusion de Télécom Lille et de l’École des Mines de Douai. Elle compte aujourd’hui parmi les plus Grandes Écoles d’ingénieurs au Nord de Paris avec plus 2200 élèves, dont un quart d’apprentis, plus de 600 diplômés par an et un réseau de 15 000 diplômés. Elle fait partie de l’Institut Mines Télécom, premier groupe public de Grandes Écoles d’ingénieurs et de management de France, et est partenaire de l’université de Lille.

 

IMT Nord Europe a 3 missions principales : former des ingénieurs responsables aptes à résoudre les grandes problématiques du XXIème siècle ; mener des recherches débouchant sur des innovations à haute valeur ajoutée ; soutenir le développement des territoires notamment en facilitant l’innovation et les créations d’entreprises. Son objectif est de former les ingénieurs de demain, maîtrisant à la fois les technologies numériques et les savoir-faire industriels. Idéalement située au carrefour de l’Europe, à 1 heure de Paris, 30 minutes de Bruxelles et 1H30 de Londres, IMT Nord Europe a l’ambition de devenir un acteur majeur des grandes transformations industrielles, numériques et environnementales du XXIème siècle en combinant, tant dans ses enseignements et que dans sa recherche, les sciences de l’ingénieur et les technologies du digital.

Localisée sur 2 sites principaux d’enseignement et de recherche, à Lille et à Douai, IMT Nord Europe s’appuie sur plus de 20 000 m² de laboratoire pour développer un enseignement de haut niveau et une recherche d’excellence dans les trois domaines « Systèmes Numériques », « Energie Environnement » et « Matériaux et Procédés ».

 

Pour plus de détails, consulter le site internet de l’École : www.imt-nord-europe.fr

Le poste est à pourvoir au sein du Centre d’Enseignement Recherche et Innovation Energie Environnement (CERI EE) de IMT Nord Europe.

Sous l’autorité de la Directrice de CERI Energie Environnement de IMT Nord Europe, le.la titulaire du poste contribuera aux activités expérimentales de recherche de l’axe « Qualité des Environnements Intérieurs » (QEI) qui a pour objectif de renseigner les déterminants des contaminants de l’air intérieur.

 

La personne recrutée sera amenée à contribuer à la qualité analytique et méthodologique de l’instrumentation du laboratoire processus hétérogènes situé au rez-de-chaussée du bâtiment Gay-Lussac (Campus Bourseul). Le.la titulaire du poste sera en interaction quotidienne avec l’équipe technique du laboratoire. Il.elle sera intégré aux réunions hebdomadaires de coordination des activités expérimentales du laboratoire et aux réunions mensuelle de l’axe de recherche QEI.

 

Missions | Le.La personne aura en charge notamment les activités suivantes :

 

Missions récurrentes :

· Contribuer au fonctionnement optimal du laboratoire (achat des consommables, suivi des stocks, maintenance des équipements, respect des règles de sécurité) en lien avec l’équipe technique ;

· Participer à la rédaction, en français et en anglais, de protocoles expérimentaux, manuels d’utilisation, rapports d’étude, etc ;

· Contribuer à la veille technologique sur les techniques d’analyse d’intérêt pour le laboratoire.

 

Missions spécifiques à la première année :

  •        Assurer la gestion opérationnelle des chaines chromatographiques (TD-GC-FID+MS et compact-GC) : alimentation en gaz vecteur, étalonnage et suivi par carte de contrôle, maintenance périodique, établissement de cahiers de suivi des instruments.

  •        Adapter et valider des méthodologies analytiques (pour les chaines chromatographiques) en fonction des besoins des projets de recherche : optimisation de méthodes, étalonnage de composés spécifiques, améliorer la fiabilité des mesures par des tests menés en laboratoire (sélectivité, interférences, etc) 

  •        Mettre en place des procédures Qualité : proposer et mettre en œuvre un système de gestion des échantillons et des données.

 

Missions spécifiques à la deuxième année :

  •        Poursuivre les missions de la première année 1, en intégrant l’instrumentation Spectrométrie de Masse directe : (i) spectromètres de masse SIFT à ionisation chimique, et (ii) spectromètres de masse direct à impact électronique)

  •        Projet de fin d’étude : Adaptation de méthodologies analytiques pour l’évaluation échelle 1:1 des émissions de produits de consommation en environnements intérieurs.

Pré-requis du poste

Profil du (de la) candidat.e | De formation de niveau Licence, le.la candidat.e devra posséder des connaissances dans au moins l’un des domaines suivants : analyse physicochimique, mesures physiques, métrologie. Il/Elle devra faire preuve d’un goût avéré pour l’activité expérimentale en laboratoire.

 

Aptitudes | Goût prononcé pour les activités techniques et expérimentale, sens pratique, rigueur technique, analyse critique des résultats ; Organisé(e), rigoureux(se) autonome et réactif(ve) ; Réelles aptitudes à la communication et au travail en équipe.

 

Connaissance | Formation de niveau Bac+3 dans le domaine de la chimie, ou de la physique. Chimie générale, physique générale, techniques d’analyse physicochimiques. Maîtrise des bases de l’anglais technique.

Savoir-être

Organisation

Rigueur

Communication interne

Savoir faire

Sciences expérimentales

Qualité et métrologie

Connaissances

Qualité de l’air

Physico-chimie analytique

 

Conditions : Le poste est à pourvoir à compter du 01/09/2025.

 

Renseignements et modalités de dépôt de candidature : Pour tout renseignement sur le poste, merci de vous adresser à :

 

Vincent GAUDION           vincent.gaudion@imt-nord-europe.fr

Frédéric THEVENET         frederic.thevenet@imt-nord-europe.fr 

Marie VERRIELE               marie.verriele@imt-nord-europe.fr

 

Pour tout renseignement administratif, merci de vous adresser à la Direction des Ressources Humaines : jobs@imt-nord-europe.fr   

 

Pour faire acte de candidature, merci de vous connecter sur notre plate-forme de recrutement via le lien suivant :

 

Date limite de candidature : 30/06/2025

ou