Chargé(e) de la contractualisation des activités de recherche - CDD 12 mois - IMT Mines Alès
- Sur site, Hybride
- Alès, Occitanie, France
- Gestion comptabilité-finances
La raison d’être du poste est d’accompagner les équipes dans le développement, le montage, la négociation, et le rayonnement de contrats de recherche.
Description de l'offre d'emploi
Créée en 1843, IMT Mines Alès compte à ce jour 1400 élèves (dont 250 étrangers) et 380 personnels. L’école dispose de 3 centres de recherche et d’enseignement de haut niveau scientifique et technologique, qui œuvrent dans les domaines des matériaux et du génie civil (C2MA), de l’environnement et des risques (CREER), de l’intelligence artificielle et du génie industriel et numérique (CERIS). Elle dispose de 12 plateformes technologiques et compte 1600 entreprises partenaires. Pour en savoir plus : https://www.imt-mines-ales.fr.
Venez rejoindre le Pôle Transfert et Valorisation (PTV) au sein du service de la Direction de la Recherche du Doctorat et de la Valorisation (DRDV) de l'IMT Mines Alès.
Vos missions :
Accompagner les équipes et les partenaires dans le montage de projets (notamment sur les volets juridique/propriété intellectuelle, financier, impact sociétal, gouvernance…) ;
Elaborer la rédaction des contrats (accord de confidentialité, contrat de collaboration de recherche, de prestation de service, règlement de copropriété, accord de consortium, etc.) ;
Aider au montage d’accords de partenariats stratégiques, chaires, laboratoires communs, etc en interaction avec les partenaires et les équipes de recherche ;
Assurer une veille s’agissant du droit européen et national s’imposant aux organismes de recherche notamment en matière de protection du patrimoine et de propriété intellectuelle et de divers dispositifs financiers et fiscaux de soutien au développement de la recherche et de l’innovation ;
Participer à l’identification d’opportunités de financement, de programmes et appels d’offres locaux, nationaux et européens et les relayer vers les équipes et les chercheurs ;
Aider les responsables de plateformes technologiques à bâtir le modèle économique des plateformes en réponse aux besoins identifiés de partenaires industriels, de domaines d’activités ou d’enjeux de transition ;
Sensibiliser les équipes aux enjeux de la négociation commerciale des contrats de recherche, de la propriété intellectuelle et des dispositifs de valorisation et de transfert technologique ;
Travailler en lien avec le Pôle Bibliométrie et Communication Scientifique sur l’identification des retombées des projets pour la communication scientifique IMT Mines Alès, IMT, et CARNOT, ainsi que sur les enjeux de valorisation et de protection du patrimoine scientifique, notamment les ressources numériques et les données de la recherche ;
Travailler avec le pôle doctorat autour des évolutions réglementaires sur les contrats doctoraux et de leur mise en application ;
Travailler avec la responsable et les gestionnaires des contrats autour des adaptations des dispositions financières et comptables des contrats de recherche, et au cas par cas, aider à la résolution de litiges avec les partenaires.
Vous trouvez plus d’information sur le descriptif du poste ici :
Pré-requis du poste
Compétences, connaissances et expériences
Connaissance de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche et de la méthode scientifique ;
Compétences en droit des contrats et en propriété intellectuelle ;
Connaissances juridiques en lien avec les activités de recherche d’un établissement public (code de la recherche, LPR)
Notions en économie ;
Capacité à comprendre et à assimiler l’offre de recherche et d’innovation d’IMT Mines Alès ;
Capacité d’analyse du besoin des partenaires industriels potentiels ;
Compréhension globale de l’ingénierie de montage de projets de recherche et des financements de la recherche ;
Disponibilité pour des déplacements régionaux, nationaux et internationaux (rencontres des partenaires, séminaires dédiés, groupes de travail et formation) ;
Capacité d’initiative, autonomie, adaptabilité, réactivité, créativité et esprit d’équipe ;
Expression orale et écrite en anglais.
Niveau de formation et/ou expérience minimums requis :
Bac +5 ou équivalent
Informations complémentaires :
CDD de 12 mois de droit public - Emploi ouvert aux fonctionnaires & contractuels
Informations à usage interne à destination des agents sur Cadre de gestion de l'IMT :
Catégorie-métier de référence du poste : G
Le poste est ouvert à toutes et tous avec sur demande des aménagements pour les candidats et candidates en situation de handicap.
Date limite de candidatures : 20/02/2025
Date pressentie indicative du jury : 1ère quinzaine de mars
Date de prise de fonction souhaitée : 01/04/2025
Il est vivement conseillé de contacter les personnes mentionnées ci-dessous sur la partie « contenu du poste ».
Les contacts :
Sur le contenu du poste :
Stéphane LECOEUCHE, Directeur de la recherche, stephane.lecoeuche@mines-ales.fr
Aurélia GARRIDO, Responsable du Pôle Transfert et Valorisation, aurelia.garrido@mines-ales.fr
Sur les aspects administratifs :
Géraldine BRUNEL, Responsable du service de gestion des ressources humaines, geraldine.brunel@mines-ales.fr
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