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Responsable du Service Ressources Numérique et Indicateurs - CDI

  • Sur site
    • EVRY-COURCOURONNES, Île-de-France, France
  • Programmes et scolarité

Description de l'offre d'emploi

Télécom SudParis

Présentation de Télécom SudParis :

Télécom SudParis est une grande école publique d'ingénieurs reconnue au meilleur niveau des sciences et technologies du numérique. La qualité de ses formations est basée sur l’excellence scientifique de son corps professoral et une pédagogie mettant l’accent sur les projets d’équipes, l’innovation de rupture et l’entreprenariat. Télécom SudParis compte 1 000 étudiantes et étudiants dont 700 élèves ingénieurs et environ de 150 doctorantes et doctorants. Télécom SudParis fait partie de l’Institut Mines-Télécom, premier groupe d’école d’ingénieurs en France, et partage son campus avec Institut Mines-Télécom Business School. Télécom SudParis est co- fondatrice de l'Institut Polytechnique de Paris (IP Paris), Institut de Sciences et Technologies à vocation mondiale avec l’École polytechnique, l’ENSTA Paris, l’ENSAE Paris, l'ENPC et Télécom Paris. Vidéo présentation de Télécom SudParis

À propos de l'Institut Mines-Télécom :

L'Institut Mines-Télécom (IMT) est un établissement public dédié à l'enseignement supérieur et la recherche pour l'innovation dans les domaines de l'ingénierie et du numérique. À l’écoute permanente du monde économique, l'IMT conjugue une forte légitimité académique et scientifique, une proximité avec les entreprises et un positionnement unique sur les transformations majeures au XXIe siècle : numériques, énergétiques, industrielles et éducatives siècle. Ses activités se déploient au sein des grandes écoles Mines et Télécom sous tutelle du ministre en charge de l’Industrie et des communications électroniques, de deux filiales et de partenaires associés ou sous convention. L'IMT est membre fondateur de l’Alliance Industrie du Futur. Il est doublement labellisé Carnot pour la qualité de sa recherche partenariale.

Vidéo de présentation de l'Institut Mines-Télécom

Missions

- Diriger le Service de Ressources Numériques et Indicateurs (SRNI)
- Piloter la production et la qualité des indicateurs de la Direction de l’Enseignement et des missions en délégation
- Concevoir, développer, sécuriser et mettre en place des solutions numériques permettant la fluidification du travail des différents services de la Direction de l'Enseignement et la consolidation des données
- Piloter et coordonner l'utilisation et la transformation des ressources et infrastructures numériques de la Direction de l'Enseignement

Activités

1/ Diriger le Service de Ressources Numériques et Indicateurs (SRNI)
- Définir les priorités du service en lien avec les orientations stratégiques de la DE
- Organiser les réunions d’équipe, suivre l’avancement des projets et contribuer à l’arbitrage des ressources
- Assurer l’articulation entre le service et les autres services de la DE
- Encadrer, animer et développer les compétences des membres du service

2/ Piloter la production et la qualité des indicateurs de la Direction de l’Enseignement et des missions en délégation
- Établir les calendriers de reporting et les procédures de contrôle qualité
- Superviser le recueil, la consolidation et la diffusion des indicateurs de pilotage (scolarité, social, international, transitions, etc.)
- Assurer la qualité, l’intégrité et l’actualisation des données dans les systèmes d’information
- Coordonner la production des tableaux de bord stratégiques ou opérationnels

3/ Concevoir, développer, sécuriser et mettre en place des solutions numériques permettant la fluidification du travail des différents services de la Direction de l'Enseignement et la consolidation des données
- Identifier les besoins fonctionnels en matière d’outils numériques (scolarité, pilotage, vacataires, activités d’enseignement…)
- Mettre en œuvre des méthodes agiles ou participatives pour garantir l’adhésion des utilisateurs
- Coordonner le développement des outils numériques pour la Direction de l’Enseignement
- Assurer la sécurité, la robustesse et la conformité des outils déployés
- Garantir la documentation des procédures techniques et l’amélioration continue
- Suivre les incidents, piloter leur résolution et communiquer sur les délais de prise en charge

4/ Piloter et coordonner l'utilisation et la transformation des ressources et infrastructures numériques de la Direction de l'Enseignement
- Conduire, en lien avec la DISI, les projets stratégiques et opérationnels de la Direction des l'Enseignement (déploiement ERP, maintenance/évolution LMS...)
- Assurer une veille technologique et proposer des évolutions adaptées aux besoins numériques des enseignements
- Piloter le développement, l’intégration et la mise en production de solutions numériques internes (hybridation, virtualisation...)
- Piloter la maintenance et le support aux utilisateurs des ressources numériques de le Direction de l'Enseignement

Pré-requis du poste

Formation

  • Bac+5 avec une spécialisation dans l’un des domaines suivants :

  • Informatique, systèmes d’information, ingénierie des données

  • Numérique pour l’éducation, gestion de projets SI

Compétences, connaissances et expériences indispensables

  • Rigueur dans le traitement de l'information, esprit d’analyse

  • Capacité à structurer et documenter des processus

  • Sens de l’organisation et rigueur administrative

  • Capacité à encadrer une équipe pluridisciplinaire, à conduire des projets transversaux, à planifier et à arbitrer

  • Bonne maîtrise des SI scolarité et des outils de pilotage

  • Bonne maîtrise des bases de données, interopérabilité et sécurité

Compétences, connaissances et expériences souhaitables

  • Connaissance de l’enseignement supérieur

  • Connaissance des outils et plateformes pédagogiques (LMS, MOOC, systèmes de captation…)

  • Capacité à piloter des dispositifs audiovisuels

  • Pratique de l’anglais

Capacités et aptitudes

  • Bon relationnel et capacité d’écoute

  • Aisance dans les échanges avec des interlocuteurs variés

  • Capacité à faire avancer des sujets transversaux

  • Réactivité et autonomie dans les missions confiées

  • Aptitude au travail en équipe et à la collaboration

Informations complémentaires et candidature

  • Date limite de candidature : 05/08/2025

  • Nature du contrat : CDI

  • Catégorie et métier du poste (usage interne): II - E - Cadre informatique et réseaux ou A (fonction publique)

  • Poste ouvert aux métiers de niveau immédiatement inférieur (usage interne)

  • Localisation du poste: Evry-Courcouronnes (91)

  • Les postes offerts au recrutement sont ouverts à toutes et tous avec, sur demande, des aménagements pour les candidats en situation de handicap

  • Emploi ouvert aux titulaires de la fonction publique et/ou aux contractuels

  • Conditions de travail : télétravail possible, restaurant et cafétéria sur site, accessibilité en transport en commun (avec participation de l'employeur) ou proche des axes routiers, association du personnel et association sportive sur le campus

  • Personnes à contacter : Emmanuel MONFRINI, emmanuel.monfrini@telecom-sudparis.eu

ou